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antonio



Registrado: 22 May 2007
Mensajes: 7
Ubicación: Castelldefels, Barcelona

MensajePublicado: 28/05/07 12:14  Responder citando

Interesante artículo sobre la resolución de un caso de despido por descargar videos.

Tal y como explica la noticia, si la empresa no te comunica con anterioridad las acciones que pueda considerar indebidas (descargas, messenger etc etc...) no se está incurriendo en una falta que pueda justificar un despido.

http://www.infobaeprofesional.com/interior/index.php?p=nota&idx=46959
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